Unternehmensübergabe nach Plan
Sie möchten Ihre wirtschaftlichen und ideellen Werte, die Sie über Jahre geschaffen haben, erhalten? Dann starten Sie mit einer Übergabe nach Plan. Ich begleite Sie von der Planung bis zur Übergabe:
Die Entscheidung zur Übergabe
Sollten Sie daran denken, Ihr Unternehmen weiterzugeben und sich zur Ruhe zu setzen, wird es Zeit für die Planung der Unternehmensübergabe. Es ist ein wichtiger Schritt in Ihrem Leben. Und dieser Schritt sollte sehr gut vorbereitet sein. Prüfen Sie, wer Ihnen zur Seite stehen, sowie ehrlich und kompetent helfen kann und wann der richtige Zeitpunkt für eine Übergabe ist.
Die Vorbereitung der Übergabe
Eine Unternehmensübergabe will gut durchdacht und geplant sein. Es geht um Ihr Lebenswerk, um Ihre Gesundheit und um Ihren schönen neuen Lebensabschnitt. Sprechen also Sie mit Ihrer Familie, den Mitarbeitern, Geschäftspartnern, Banken, Kammern und allen anderen wichtigen Menschen, die Sie bisher begleitet haben. Legen Sie eine konkrete zeitliche Planung fest und prüfen Sie, welche organisatorischen Dinge erledigt werden müssen. Nutzen Sie Unterstützung von außen.
Finden Sie einen Nachfolger
Das ist wohl der schwierigste Punkt, wenn der Nachfolger nicht in der Familie vorhanden ist. Legen Sie fest, welche Anforderung der Nachfolger erfüllen muss. Wer kann Ihnen helfen, den geeigneten Nachfolger zu finden und wo finden Sie diesen?
Berücksichtigen Sie steuerliche Fakten
Auch steuerlich gibt es bei einer Unternehmensübergabe einiges zu berücksichtigen. Analysieren Sie Ihr Unternehmen und lassen Sie den Wert ermitteln. Nachdem Sie sich Klarheit über den Wert Ihres Unternehmens verschafft haben gilt es diesen Wert bei einer Übergabe möglichst auch zu erzielen. Vermeiden Sie daher Fallstricke und nutzen Sie bewusst rechtliche und steuerliche Chancen.